Senior
Full time
Negotiable
Remote
Геймдев студия, работает с июля 2020 года.
Специализируется на создании мультиплатформенных игр на технологии HTML5. В том числе, есть и уникальная экспертиза в Web3 DeFi.
ПРОЕКТЫ:
Сейчас в работе 2 проекта и еще 2+ на стадии прототипов в R&D.
1) Крупная браузерная MMO игра с применением технологий Blockchain.
Используют NFT в качестве игровых персонажей, смарт-контракты на Etherium.
Этот проект - партнерская разработка с другой компанией.
Команда: 20 чел.
2) Casual puzzle Web игра по онлайн вышивке крестиком, аналогично картине по номерам.
Команда: до 6 чел.
What are you working on?
- Genres: MMO
- Platforms: Browser
Team size and structure?
20 чел: 7 разработчиков (Front End, Back End), 2 РМ (Development, Art), 3 2D Artist, 3 Spine Animator, 2 QA Engineer
For which tasks (responsibilities)?
выступить драйвером развития QA команды, процессов, пайплайнов, сочетая с задачами по тестированию;
проводить различные виды тестирования проектов компании (как внутренние проекты, так и внешние - партнерские);
производить тестирование интеграции проектов с инфраструктурой (платформы клиентов, социальные сети);
взаимодействовать с коллегами из других команд по вопросам контроля качества (гейм дизайн, разработка, арт, менеджмент);
проводить аудит гейм-дизайн документов;
формировать и писать Release Notes, сопровождающие поставки версий;
писать тест кейсы для ряда проектов.
What kind of professional are we looking for?
опыт работы на позиции QA инженера — от 3 лет;
опыт в роли Lead, менторинг команды, работа с процессами и пайплайнами;
опыт работы с web-приложениями, с консолью разработчика в браузере;
навыки работы с баг-трекерами;
навыки построения коммуникации и ясного донесения своих мыслей устно и письменно;
любовь к играм :)
Why do we enjoy working here?
официальное оформление;
возможность релокации в Черногорию или Литву;
оплата труда с привязкой к USD / EUR;
удаленный гибкий рабочий график;
атмосфера стартапа, возможность быстрого карьерного и профессионального роста;
процессы без бюрократии, решения принимаются быстро и важно мнение каждого;
команду профессионалов, готовых делиться своими знаниями и опытом;
интересные проекты, которые не позволят заскучать :)
The selection process
Интервью с рекрутером.
Тестовое задание (этапы на стороне компании готовы менять местами, в зависимости от необходимости).
Техническое интервью - проводят СТО и Senior QA.
После этого готовы принимать финальное решение.